За 11 місяців 2025 року роботодавці подали до Державної служби зайнятості 426,7 тис. запитів на підбір працівників. У цей же період на обліку перебували 337,6 тис. безробітних громадян. Рівень укомплектування вакансій залишається на рівні 63% — за підсумками року було заповнено 264 тис. робочих місць. Про це повідомляє Урядовий портал.
У відомстві пояснюють, що дисбаланс між попитом і пропозицією на ринку праці зберігається. Наприклад, одна з найбільш затребуваних посад у 2025 році — оператор котельні. Роботодавці подали 11,3 тис. запитів на таких фахівців, тоді як кількість зареєстрованих шукачів роботи за цією професією становила лише 8,4 тис. осіб. Відтак дефіцит кадрів у цьому напрямі сягає близько 3 тисяч.
У подібних випадках Служба зайнятості пропонує громадянам опанувати нову спеціальність за програмами безкоштовного професійного навчання. У 2025 році перекваліфікацію пройшли майже 90 тис. осіб. Водночас заповнення вакансій, що потребують вищої освіти, відбувається складніше та потребує більше часу.
Так, із початку року було заявлено майже 3 тис. вакансій асистента вчителя, тоді як кількість претендентів становила лише 1,3 тис. осіб. Частину ваучерів на навчання цього року спрямували саме на отримання додаткової вищої освіти. Загалом у 2025 році видано 25 тис. ваучерів.
У Службі зайнятості зазначають, що загальна кількість вакансій зростає: за 11 місяців 2025 року роботодавці подали на 54 тис. пропозицій роботи більше, ніж за аналогічний період минулого року. Відомство продовжує працювати над узгодженням потреб роботодавців і кваліфікацій шукачів роботи.
Ярина Русинська
